Manifiesto del Sutsem

24.May.16    Noticias nacionales
   

SutDel Sindicato Único de Trabajadores al Servicio de los Poderes del Estado, Municipios e Instituciones Descentralizadas de Carácter Estatal de Nayarit(SUTSEM).

Al Lic. Enrique Peña Nieto
Presidente Constitucional de los
Estados Unidos Mexicanos.
A la Ciudadanía.


La Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, en su artículo 123, reconoce el Derecho Humano a la Libertad Sindical, conforme a la reforma del 10 de junio de 2011 y que la Suprema Corte de Justicia de la Nación ha reconocido su vigencia en el Estado mexicano, al señalar que el Comité de Libertad Sindical de la OIT ha establecido que la entrada en vigor de los estatutos de las organizaciones sindicales, no debe estar sometida a la aprobación previa de las autoridades públicas, que deben tener libertad para redactar sus estatutos y reglamentos administrativos con completa libertad, que las organizaciones de trabajadores tienen el derecho de elegir libremente a sus representantes, el de organizar su administración y sus actividades y el de formular su programa de acción; así como que las autoridades públicas deberán abstenerse de toda intervención que tienda a limitar este derecho o a entorpecer su ejercicio legal; y que la adquisición de su personalidad jurídica no puede estar sujeta a condiciones que restringieran esos derechos.

Contrario a los dictados de la ley, el Gobierno del Estado de Nayarit, ha emprendido en contra de nuestra organización sindical, una campaña feroz, tendiente a desintegrarla, aplicando acciones represivas, utilizando las instituciones protectoras de los derechos de los trabajadores, en su contra, como lo es el control del Tribunal de Conciliación y Arbitraje así como, las juntas de conciliación ´y arbitraje, cambiando el sentido social en sus actuaciones, esto es dejando al lado su función proteccionista, para las que fueron creadas y tornando su función en verdaderas, tribunales inquisidores, enemigos de los trabajadores, no solo obstaculizando los reclamos justos de los trabajadores, sino constituyéndose como verdugos de ellos, negando cualquier reclamo de violaciones de sus derechos laborales y dando fallos a destiempo y contrarios a las leyes laborales.

Por lo que ve a las gestiones de las representaciones gremiales, obstaculizan no solo sus gestiones tendientes al reconocimiento de su representación, sino negando el reconocimiento de sus derechos internos, como lo son la libre elección de sus representantes sindicales, siendo una clara intervención a la vida interna del sindicato.

Estas actitudes y acciones arcaicas, que datan por lo menos del siglo pasado, han tomado vigencia en el Gobierno en turno, dejando de otorgar los beneficios ya obtenidos y negando cualquier posibilidad de mejoras salariales en favor de los trabajadores.

Para ello, se han instrumentado, diversos métodos, el más claro, es la pretensión de dividir a la organización sindical, creando una nueva agrupación sindical, apoyadas por la parte patronal, para que sirvan a sus intereses y por lo tanto estas no puedan exigir mejoras salariales y una vida decorosa a la que están obligados, ofreciendo como atractivo para sus fines, la afiliación a esos sindicatos blancos, la entrega de plazas, recategorizaciones aumentos salariales ect. Utilizando a los jefes inmediatos de todas las dependencias para llevar acabo sus fines, quienes abiertamente, amenazan a los trabajadores sindicalizados, no solo a los de nuestra organización sindical, sino a las demás organizaciones, con el despido, levantamiento de actas administrativas sin motivo, llevar en su contra procesos penales infundados, y en fin un hostigamiento generalizado en su contra.

La conformación de nuestra organización sindical, ha sido y será de lucha permanente, con el único propósito de defender sus derechos laborales, no solo los obtenidos durante más de 76 años, sino buscar las mejoras salariales y sociales, a que tienen derechos y que están establecidas en las diversas legislaciones laborales, caracterizándose siempre con un reclamo pacífico y apegado a la ley, buscando acuerdos y consensos, mediante el diálogo respetuoso y constructivo con la parte patronal, dialogo a que está obligado el Gobierno del Estado y los representantes políticos( presidentes municipales), y que sin justificación alguna se han negado a otorgar, siendo que el dialogo es la máxima función de las autoridades, como tales, más aun que estas tienen su doble función, que es la de gobernar y la otra de fungir como parte patronal.

De igual forma, dejamos de manifiesto, que sindicatos hermanos nacionales e internacionales, han puesto sus ojos en lo que está aconteciendo en Nayarit con el SUTSEM, por lo que no cesáremos en nuestra lucha y exigencia del respeto a nuestros derechos laborales que ha venido conquistando la organización desde hace más de 76 años.

El SUTSEM, rechaza la anulación de las prestaciones pactadas desde hace años en el convenio laboral y contratos colectivos de trabajo, vía la contratación colectiva, y que se encuentran debidamente depositados, admitidos y sancionados por el Tribunal de Conciliación y Arbitraje del Estado; asimismo el gobierno del estado haintervenido ante este órgano colegiado, para que se niegue la toma de nota del comité ejecutivo estatal electo para el periodo 2014-2017, encabezado por la C. Águeda Galicia Jiménez, conforme a la ley laboral y los estatutos sindicales vigentes, derivado del ejercicio democrático de 8,700 trabajadores sindicalizados que votaron en la asamblea electoral llevada a cabo el 29 de noviembre de 2014, es decir más del 92% del total del padrón de socios del SUTSEM (9,524), sin que la hasta la fecha, la autoridad laboral haya otorgado su reconocimiento, lo que viola el derecho de libertad sindical, al desconocer la voluntad de los agremiados, quienes libremente y en asamblea democrática, decidieron sobre la designación de sus representantes, por lo que con la evidente intervención gubernamental, se trastoca el estado de derecho.

En cambio, se ha implementado la persecución del comité electo, especialmente a su dirigente, y se viene fomentando su división, a través del impulso deamenazas, denostaciones y medidas jurídicas ilegales,pretendiendo debilitar el compromiso y participación de la dirigencia.

Sin embargo, el SUTSEM ha sostenido su lucha por la vía jurídica, política y pacífica, para reivindicar su derecho humano a la libertad sindical con mucho éxito, propiciando desde hace 236 días un plantón pacíficofrente a Palacio de Gobierno del estado, con la participación de 4 mil 600 sindicalizados de gobierno, 2 mil 500 de ayuntamiento de Tepic y 2 mil 424 de los municipios, que de manera coordinada y con gran sentido de pertenencia a su organización están presentes, exigiendo el pago del fondo de pensiones e incrementos salariales anuales desde 2013 y el establecimiento de una mesa de dialogo con el Gobernador del estado, acciones que apoya y se ha sumado la ciudadanía.

Por ello, exhorta al Gobierno del Estado, en particular al Gobernador de nuestra entidad, ROBERTO SANDOVAL CASTAÑEDA, y a los Presidentes Municipales, a tomar cartas en el asunto para que con voluntad política se sume a la propuesta de dialogo con el Sindicato y haga vigente el cumplimiento de los derechos laborales y el reconocimiento de la elección democrática de la dirigencia, a fin de imperarel Estado de Derecho y el respeto a los derechos humanos laborales.

LOS TRABAJADORES DEL SUTSEM, PROTEGEMOS A NUESTRAS FAMILIAS, DEFENDIENDO NUESTRO DERECHO AL TRABAJO Y A LA JUSTA REMUNERACIÓN.

Atentamente

ÁGUEDA GALICIA JIMÉNEZ
Secretaria General del SUTSEM 2014-2017